پاورپوينت شناخت تيم (فصل هشتم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي)

۱۲ بازديد

توضيحات پاورپوينت شناخت تيم (فصل هشتم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي) بصورت كامل

  1. پاورپوينت مباني رفتار گروه (فصل هفتم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي)

    پاورپوينت مباني رفتار گروه (فصل هفتم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي) پاورپوينت مباني رفتار گروه (فصل هفتم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي) در 17 اسلايد زيبا و قابل ويرايش با فرمت pptx مشخصات فايل تعداد صفحات 17 حجم 0 كيلوبايت فرمت...

  2. پاورپوينت كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي

    پاورپوينت كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي پاورپوينت كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي در 312 اسلايد زيبا و قابل ويرايش با فرمت pptx مشخصات فايل تعداد صفحات 312 حجم 1 كيلوبايت فرمت فايل اصلي pptx دسته بندي مديريت توضيحات كامل پاورپوينت كتاب...

  3. پاورپوينت ارتباطات (فصل نهم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي)

    پاورپوينت ارتباطات (فصل نهم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي) پاورپوينت ارتباطات (فصل نهم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي) در 14 اسلايد زيبا و قابل ويرايش با فرمت pptx مشخصات فايل تعداد صفحات 14 حجم 0 كيلوبايت فرمت فايل اصلي pptx دسته...

  4. پاورپوينت ساختار سازماني (فصل سيزدهم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي)

    پاورپوينت ساختار سازماني (فصل سيزدهم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي) پاورپوينت ساختار سازماني (فصل سيزدهم كتاب تك جلدي مباني رفتار سازماني استيفن رابينز ترجمه پارسائيان و اعرابي) در 16 اسلايد زيبا و قابل ويرايش با فرمت pptx مشخصات فايل تعداد صفحات 16 حجم 0 كيلوبايت فرمت فايل اصلي..

تا كنون نظري ثبت نشده است
ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در مونوبلاگ ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.